Storingsmonteur 3 ploegendienst
Heb jij een passie voor techniek en krijg je energie van het oplossen van storingen? Als Storingsmonteur zorg jij ervoor dat de machines en installaties optimaal blijven functioneren. Met jouw technische kennis en probleemoplossend vermogen minimaliseer je stilstand en draag je direct bij aan een soepel productieproces.
Wat krijg je?
Goed om te weten!
Wat ga je doen?
Dit ga je straks doen
Werken bij deze opdrachtgever betekent aan de slag gaan bij een toonaangevende speler in industriële verpakkingen en bijbehorende diensten. De verpakkingsoplossingen worden wereldwijd ingezet binnen onder andere de chemische, farmaceutische, agrarische en voedingsmiddelenindustrie. De productie bestaat uit twee productielijnen. Als storingsmonteur maak je deel uit van een hecht en ervaren team. Je collega’s nemen je graag mee in de wereld van de fabriek en laten je kennismaken met het uitgebreide machinepark.
Je begint de dag met de ploegoverdracht en bespreekt met collega’s de werkzaamheden van de nacht. Als monteur werk je vaak aan stopwerk, zoals het reviseren van machineonderdelen of het testen van equipment. Bij storingen word je via de portofoon opgeroepen om samen met collega’s het probleem te analyseren, onderdelen te vervangen en de machine veilig te testen. Alle storingen en oplossingen worden vastgelegd in het ERP-systeem.
Je werkt in een drieploegensysteem, meestal in teams van twee monteurs en één elektrisch monteur, waarbij jullie samen storingen efficiënt en veilig oplossen. Bij grotere problemen wordt het hele team betrokken en kun je meedenken over oplossingen en verbeteringen.
Je verantwoordelijkheden zijn;
- Storingen aan mechanische machines en installaties analyseren en oplossen;
- Revisie- en onderhoudswerkzaamheden uitvoeren in de werkplaats;
- Defecte onderdelen vervangen, zoals pneumatische of hydraulische componenten;
- Machines veiligstellen en werken volgens LOTO-procedures;
- Gerepareerde machines testen in overleg met de productie;
- Storingen en onderhoud registreren in het ERP-systeem.
Jij herkent jezelf hierin
- Afgeronde opleiding in werktuigbouwkunde, mechatronica of een vergelijkbaar vakgebied;
- Ervaring met mechanisch onderhoud in een industriële omgeving;
- De wil om je verder te ontwikkelen;
- Kennis van pneumatische en hydraulische systemen;
- Bereidheid om in een drieploegensysteem te werken.
Wat krijg je bij dit bedrijf?
- Een bruto maandsalaris van € 3500,- tot € 4.500,- excl. toeslag;
- 25% ploegentoeslag;
- 40 vrije dagen: 27 vakantiedagen en 13 ATV-dagen;
- 13e maand;
- Opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden;
- Goed pensioenplan;
- Diverse extra vergoedingen, zoals fitness, studiebeurs voor je kinderen, museumbezoek en zorgkosten.